大唐山东发电有限公司-凯发一触即发

　　时光匆匆，转眼已参加工作20多年，暮然回首，有太多的往事值得追忆，其中最铭记于心的是一次不平凡的检修，它见证了我的成长，也为我积累了一段无价的经历。

　　时光应追溯到2003年，单位承包了蛟河电厂一台50mw机组的安装工程，工期10个月。班组负责所有高低压动力电缆的铺设、接引工作，项目不仅本班组11名男同事全部参战，兄弟班组均组织人员支援。我和班里5名女同事作为留守人员，负责家中设备维护消缺和3号机组小修、6号机组大修工作。

　　提起那次6号机组大修，紧张而又忙碌的画面仍记忆犹新。6号机属于电网调峰机组，调度控制工期短，各参修班组都存在时间短、任务重、人员紧张的情况，尤以我所在的配电班突出。当时班组负责6千伏厂用开关、高低压动力电缆和生产厂区内照明设备的大修工作，还有两项非标项目，完成此次大修的任务非常艰巨。开工动员会上，分公司刘洋经理看到班组实际情况说，若是压力太大，他来协调从兄弟班组借个男同事过来帮忙，考虑各班组人员都非常紧张，大家商量后一致决定干着看。

　　“干着看”，意味着我们每个人都要多付出很多努力、很多艰辛。遇到体力活时，力气相对比较大一些的武会玲和于晓娟就是主力，大家谁都不退缩，螺栓拧不动时就在扳手把上加长力臂，手抬不动时就用肩扛，一人抬不动马上会有人伸手两人抬。就是在这种吃苦耐劳、团结协作、迎难而上的现代愚公精神支持下，我们每天都工作到深夜。

　　由于设备的超期服役，出现不同程度的金属部件磨损、变形、四连杆机构轴销公差配合过大等现象，检修过程中有的设备更换缺陷部件后，经调试数据既达到标准并保持稳定，而有的设备调试分、合几次后就会出现不稳定，变动范围远远超过允许数值。遇到这种情况，我们6个人就由两个工作组自动改为一个工作组，一起配合将沉重的操作机构和传动部件整体更换，所有数据重新调试，工作量之大，遇到的问题之多，都是我们事先没有预想到的，干的最辛苦是8号给水泵开关，当设备全部工作结束后，大家才发现已在现场连续工作28个小时。

　　就是这样，每一台修过的设备上都有我们的汗水，每个难题的解决都有我们的智慧，当克服一个个困难、解决一个个难题时，我们都会露出欣慰的笑容，相互鼓励着，一起坚持着……

　　锅炉侧的照明，作为非标项目需要对其回路进行改造，并将原白炽灯炮更换为亮度高、功率小的亚明灯具，此项工作不仅工作量大，工作环境差，还有交叉作业和高空作业的困难。
　　
　　开工前，我们把可能遇见的问题、可能出现的不安全情况都预想了一遍。从技术能力、人员身体情况、安全意识强弱，多方考虑，将人员分为三个工作组，使整项工作紧张、有序进行。锅炉本体梯子都是用铁架焊接的空心铁板梯，王丽人比较胖，上下很不方便，就安排她在零米负责给锅炉两侧工作组停送试灯电源。
虽然电源都在零米，可南北两个控制箱相距有八十多米的距离，对讲机中哪个工作组需要停、送电，王丽都会一路小跑来到控制箱前，绝不影响任何一个工作组效率，从炉顶拆下的灯具用传递绳送到零米后，王丽会用停、送电的空闲时间迅速将灯具进行拆分，将有利用价值的分类捆好，不能再用的直接运至垃圾箱，每次我们从炉顶下到地面，现场总是已达到工完、料净、场地清。

　　就是这样，在责任和使命面前，每个人都怕自己干少了，让别人多分担，而我更担心因自己的经验不足或考虑不周，给大家带来不必要或重复性工作，每晚不管回来有多累，睡前总会把白天工作在脑海里过一遍，想一想拉下什么没有，明天都有什么任务，人员、环境、材料、方法各方面需要注意什么，还有什么需要向经理汇报和兄弟班组协调，重点东西记录下来才睡得着。

　　在困难面前保持斗志，在奋斗之中充满激情。紧张而劳累的工作没有让任何一个人退缩，团结的集体中任何一个人接到临时需要接送电源工作的电话，都不等不靠，只要身边的工作能抽得开身马上主动去处理，只要工作中能想到的都会全力以赴去做。武会玲、王丽、于小娟、曲秀影、林海峰这五个姐姐对工作的态度、对我的支持，在那次大修中体现的淋漓尽致。

　　“人心齐泰山移”。我们心往一块想、劲往一处使，互相关心、相互关爱，终于安全圆满的完成了一个月的大修工作。大修后每个人都瘦了，但看到机组整体启动后的稳定运行，看到别人认为不可能完成的检修工作记录，我们充分体会到自己的价值，不仅积累了工作经验，磨练了意志，更增进了我们姐妹的情谊。

　　一分耕耘一分收获。那年的工作让我收获了很多荣誉，厂部的、省公司的，其实我知道每一份荣誉都是我们大家的、是集体的，没有每个人的共同努力，不会有这一份份荣誉。我为有这样的集体骄傲，更为身边有这样的领导和同事感到幸福。

　　时光一去不复返，在岁月的风景线上，总会有人与我同行，帮我成长，给我支持。回望与他们相伴的日子里，我们笑过，哭过，相拥过，更为自己的人生积累了多彩的篇章。